MEJORA. El haber básico nacional se incrementó de Bs 1.000 a 1.200.
MEJORA. El haber básico nacional se incrementó de Bs 1.000 a 1.200.

EN CHUQUISACA EL 100% ACATÓ EL DECRETO SUPREMO 1549

Las empresas registradas cumplen aumento del 8%

Las empresas registradas cumplen aumento del 8%

Muchas empresas sin registro no cumplieron con el pago del incremento salarial

Sucre/CORREO DEL SUR

Venció el plazo para que las empresas presenten sus planillas de pago con el incremento salarial del 8% y los pagos retroactivos. En Chuquisaca, el 100% empresas registradas en la Jefatura Departamental de Trabajo, cumplieron con lo señalado en el Decreto Supremo 1549.
El pasado 10 de abril, el Gobierno aprobó el Decreto Supremo 1549 que establece el incremento salarial del 8% desde ese mes con aplicación retroactiva a enero.
A nivel nacional más del 80% de las firmas registradas presentaron sus planillas dando cumplimiento a la norma, mientras que en Chuquisaca, el jefe Departamental del Ministerio del Trabajo, Ángel Mamani, informó que las 555 empresas registradas cumplieron con el incremento establecido.
Sin embargo, la autoridad presumió que las empresas que no están inscritas en la Jefatura no cumplieron con lo señalado en el Decreto. “Seguramente nosotros, haciendo las inspecciones rutinarias vamos a obligar a que también estas empresas cumplan con la ley”, sostuvo.
Si bien no se cuenta con datos precisos sobre las empresas anómalas, Mamani dijo que efectivamente “sí existe una buena cantidad” de estas en el medio.
La mayor parte de las empresas que acataron con la normativa, cumplióeron con el 8% de incremento señalado en el Decreto y algunas otras negociaron cifras superiores, asimismo, todas cumplieron con el salario mínimo establecido de Bs 1.200.
Por otro lado, Mamani aprovechó para informar sobre una denuncia contra una empresa a cargo de extranjeros, que deslindaba cualquier relación laboral con sus funcionarios bajo una figura de compra y venta de productos. “Lo que hace la empresa es venderles el producto a las personas, entonces no hay relación laboral directa y así camufla sus operaciones y parecería que no cuenta con personal”, comentó.
En esa línea, recomendó a la población no dejarse llevar por los diversos anuncios de empleo que se difunden en la ciudad, pues corren el riesgo de ser estafados.

Sanciones

Mamani instó que a las personas denuncien cualquier irregularidad en sus haberes y recordó que las multas para las empresas que no cumplen la norma van desde los Bs 1.000 a 10.000.